在实名制管理工作中，甘肃天水秦安县编办严格制度管理，加强部门协调，坚持实时动态调整，确保实名制信息系统的真实性和时效性。

　　一是加强协调，严格管理。在日常工作中，加强与组织、财政、人社部门之间的联系，严格按照组织、人社部门的人员调配文件、任免通知、人员退休批复等文件，按文号排列，逐一核查登记，及时更新数据库信息。

　　二是认真审核，确保准确。对各单位新报送的人员信息，坚持逐一核实，有错误或信息不全的，要求单位进行修改补充，并在出示修改的依据之后再进行信息录入，确保人员信息录入准确无误。

　　三是分类统计，按月核实。每月将实名制系统里的人员信息分行政、事业单位导出，装订成册，并与上月数据进行核对，准确分析、掌握全县人员流动情况，确保为县委、县政府决策和工作部署提供准确、客观的参考依据。