日前，2014年度山东威海市机关事业单位用编进人计划，已经省编委核准、备案并下达。近日，经市编委研究同意，市编委下发了《关于下达各市区机关事业单位2014年度用编进人计划的通知》（以下简称《通知》）。

　　《通知》要求，今年的用编进人计划工作应把握三个原则：一、严格规范管理。认真贯彻落实国务院、省政府提出的“本届政府任期内财政供养人员只减不增”目标任务和省委办公厅、省政府办公厅《关于严控机构编制确保财政供养人员只减不增的意见》精神，严格机构编制和人员管理，严控财政供养人员总量。结合空编减编工作安排用编进人计划，凡超编、满编单位一律不得安排用编进人计划。二、统筹合理使用。用编进人计划优先考虑党委、政府的中心工作、保障和改善民生等重点领域、急需岗位和引进高层次紧缺型人才需要，加强乡镇基层和一线人员力量。三、严肃工作纪律。市编办将会同有关部门做好后续有关工作，有效监控各区市使用编制实际情况，对违反规定超计划限额补充人员的，将依据有关规定，追究相关人员责任。