为扎实做好实名制数据维护工作，充分发挥实名制系统作用，长清区编办在切实做好实名制系统数据管理的情况下，依托济南市机构编制实名制数据系统，创新工作机制，交日常编制管理和实名制管理工作有机结合，建立实名制系统动态维护机制，定期对全区机构编制和人员信息数据进行随时动态调整，为全区机构编制管理提供科学决策依据。

　　一是为编制管理提供依据。结合2017年度机关事业单位编制使用计划工作，对全区各部门（单位）进行统计核实，摸清各机关事业单位发展需要提供人员配置数据，并根据实名制数据库，梳理空编、领导职数配备、岗位空缺等基本信息，既能为领导提供准确数据，又能对编制管理提供有效数据。

　　二是为日常管理提供服务。把实名制管理与政府机构改革、事业单位监管等各科室业务有机结合起来，建立机构编制信息管理共享平台，将在编办内部各科室资源和信息整合，为各科室日常管理提供有利保障。

　　三是为监督检查工作提供保障。联席会议成员单位利用实名制系统，实行信息共享、核对数据，共同推动实现编制数、实有人员数、财政供养数相对应的实名制管理目标，实现对机关事业单位监督检查工作提供有利保障。