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为进一步提高机构编制实名制基础信息质量，长清区编办对实名制系统各项数据进行定期梳理核查，及时更新调整，确保实名制系统数据及时、准确、可靠。 一、严肃纪律，确保部门管理规范性 对机构编制实名制日常管理工作提出明确要求，要求各部门严肃机构编制纪律，坚持公开公正，杜绝弄虚作假，规范管理。认真做到编制使用经核准、人员出入编手续完整、机构编制实名制信息变更及时。对工作中发现的机构编制违规违纪问题，要及时整改纠正，切实维护机构编制管理的严肃性，保证机构编制实名制管理工作的顺利开展。 二、定期核查，确保信息数据可靠性 对照区委、区政府和编办下发的机构改革方案、部门“三定”方案和机构编制批准文件以及人员花名册、工资表等材料，对各机关事业单位机构编制数据和实有人员情况进行定期核查。充实和完善机构编制和人员数据，确保在职人员信息真实、准确和完整。 三、实时更新，确保信息数据时效性 要求各单位专人专职负责，严格落实“即变即调”制度，对机构编制调整，干部任免、人员调动、退休、辞职、辞退等各类信息变化，要求在规定的更新时间内及时报送，确保实名制信息数据的时效性。 四、材料齐全，确保信息数据真实性 机构、人员信息发生变动时，所属单位必须报送真实有效的证明材料。对于调入人员，在办理入编手续时必须出具编制部门证明材料，外地调入的报送机关事业单位实有人员信息表以备案；对于调出、退休、死亡等人员，及时报送人员减编的证明材料。确保实名制信息数据的真实性。 |
