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为扎实做好机构编制管理考核整改，提高机构编制管理工作水平，长清区编办按照《2011年长清区机构编制管理工作考核情况》的要求，集中力量,对机构编制考核中发现的问题进行了集中整改。 一是落实责任集中整改。《机构编制管理工作考核情况》下发后，长清区编办组织全体机关干部对考核情况进行了集中学习，对工作中的好经验、好做法进行总结。对存在的问题，认真分析，逐条细化，明确了整改时限、整改科室、整改责任人，制定了整改工作台账。对整改落实的问题，实行“销号”管理，推动了整改工作的落实。 二是健全制度规范管理。结合这次机构编制管理工作考核和编办日常工作实际，本着查漏补缺的原则，对全区机构编制管理工作制度进行了认真梳理，健全完善了事业单位法人监督管理工作联席会议等制度，进一步强化了全区机构编制管理。 三是加强学习严肃纪律。为巩固整改效果，提高机构编制管理水平，通过集中学习、以会代训等形式，组织机关干部，不断加强对机构编制管理知识的学习，提高全体干部工作能力和思想认识，使全体干部牢固了树立按政策办事、按制度办事、按程序办事的意识。 |
